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  • 人力資源

    鐵路物流集團2020年校園招聘工作圓滿落幕

    作者: 張普元     時間: 2021-07-20     點擊: 查詢中    分享到:

    715日至16日,經過面試、筆試環節,鐵路物流集團2020年校園招聘工作圓滿落幕。此次招聘是該集團充實專業技術人才儲備,滿足集團高質量發展人才梯隊建設需要的重要舉措。自202012月至20217月,歷時200余天,以青春之名,鐵路物流集團與30所高校學子共赴一場熱血沸騰的精彩旅程。


    云端參與爭搶季精準投遞提效率

    為了適應招聘形式,確保將優秀人才資源納入囊中,鐵路物流集團提前下手,第一時間根據招聘規劃擬定方案,在202012月啟動了2020年度校園招聘工作。面向全國三十所重點高校,機械、車輛、電氣等專業招聘專業人才,積極參與首輪畢業生爭搶季。

    掐尖計劃遇上疫情常態化,鐵路物流集團創新路徑采用線上招聘的方式。主動于全國三十余所高校及相關學院就業負責人等群體進行密切聯系,了解應屆畢業生基本情況,就集團概況、崗位要求、職業發展、專業特點等關鍵問題進行深入溝通。聚焦目標、精準推送,在畢業生群、校公告欄、校就業網站、前程無憂招聘網等渠道推發招聘公告,確保相關專業畢業生能及時了解招聘信息,即降低了招聘成本與疫情防控風險又精準高效的提升了應聘人員與崗位要求的匹配度,吸引了2000余份簡歷及電話咨詢。經過層層篩選最終140余名佼佼者脫穎而出,參加面試、筆試等規范流程甄選。

    紀律繃緊弦行動拉滿弓

    本次招聘堅持公平、公正、公開、擇優的原則,如有出現違反紀律的,一律取消應聘資格。在面試前的考務會上鐵路物流集團人力資源總監劉紅說。

    本次招聘,從最初的網上篩選、期間的資格審查、后期的面試、復試,始終堅持公平、公正、公開、擇優原則。在招聘會現場,全程封閉并拍照監督記錄,面試評委由第三方邀請、面試問題由評委隨機提問、筆試試題由第三方提供并在筆試現場當堂拆封發卷,紀律嚴明,全鏈條閉環,確保全面充分考察應聘人員,為集團選拔出素質好、技能高、能力強的專業化后備人才。前來現場應聘的140余人,在工作人員細致溫馨的服務與引導下,面試、筆試全過程緊張而有序地進行。

    群賢畢至共赴青春之約

    法學專業的我有著豐富的法院實習經驗,接下來請允許我用法語進行自我介紹。

    栽下梧桐樹,引來金鳳凰。本次招聘的火熱開展是鐵路物流集團近年來高速發展和綜合實力不斷攀升的體現,也在縱深上讓那些志于夢想與責任的追夢人,得到一個施展抱負的廣闊天地。


    我家是榆林的,學的專業又剛好對口,大學四年的學習讓我對鐵路工作有了更深刻的理解,我可以適應有可能面對的艱苦一線工作。

    在面試現場大家聚精會神的思考、爭分奪秒的作答,展現出朝氣蓬勃的青春面貌。

    發展是第一要務,人才是第一資源。鐵路物流集團成立以來砥礪奮進,以實現“221”發展愿景和“1255”階段奮斗目標為指引,始終堅定落實人才強企戰略,通過社會招聘、校園招聘等人才引進窗口和戰略,不斷引進多層次人才,為企業發展注入新動能。未來,該集團將不忘初心繼續前行,在打造雙智鐵路的道路上持續做強做大,為實現高質量發展不懈奮斗。(張普元)

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